Pour les coachs souhaitant jeter un pont entre le coaching et la psychologie en s’équipant d’une description solide des principaux troubles de personnalité et des actions de coaching adaptées au profil de personnalité du client.
Egalement pour les accompagnants de la relation d’aide et les professionnels des ressources humaines, les accompagnants d’équipe… pour favoriser une meilleure compréhension de la diversité des profils de personnalité et une optimalisation de la communication entre profils de personnalité (entretien préalable).
